Tu organización es un sistema, quieras o no!!!
Una de las cosas que más me llaman la atención cada vez que visito una organización es la enorme diferencia que existe entre aquellas que son percibidas por sus propios integrantes como un todo (sistema) y aquellas en las que simplemente las personas se sienten...
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Selección de personal: Si contratas mal, luego no quieras que las cosas vayan bien
Hace unas semanas tuve la fortuna de pasar unos días en Santander con motivo de la realización del 4º congreso de ventas #VENDERHOY en dicha ciudad. Como suele ser costumbre, los ponentes aprovechamos este tipo de congresos para vernos y compartir unos ratitos más...
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Para vender, o te adaptas o mueres
Llevo muchos años trabajando con equipos comerciales y me he dado cuenta que para todo lo que ha avanzado el mundo en los últimos 15 años, la forma que tienen de vender un montón de profesionales ha evolucionado muy poco. Cuando les hablas de venta consultiva, todo el...
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Nos acostumbramos a hacer las cosas mal
Hoy me gustaría generar cierto debate con este post porque hace tiempo que vengo observando que hacer las cosas bien siempre trae innumerables beneficios (tanto tangibles como intangibles), sin embargo, no es menos cierto que aunque hacer las cosas mal incrementa...
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A menudo somos víctimas de nuestras víctimas
Esta fue una de las citas que más me impactó durante todo el ejercicio pasado, creo que la leí en el maravilloso libro de Francisco Alcaide, Aprendiendo de los mejores y desde que me topé con ella, no paro de intentar contrastarla en cada uno de los ámbitos donde...
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Lecciones de cine: El becario (una película llena de buenos valores profesionales)
Aprovechando la inercia que he traído de vacaciones (donde he podido ver mucho cine), me gustaría retomar una vieja costumbre que consistía en utilizar el mundo del cine para extraer ciertas conclusiones a nivel empresarial o al menos, para observar con otros ojos,...
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Y tú ¿Qué tipo de jefe eres?
Este año está resultando apasionante debido a un maravilloso proyecto en el que estoy participando para una de las compañías más grandes del mundo en el sector de las telecomunicaciones. El caso es que en una de sus fases, estamos realizando unas sesiones de coaching...
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Mejor liderar que mandar
La sua forma generica per le donne e in realtà, il medico somministrare la dose che fa per te e una volta portato a termine il rapporto sessuale e traumi alla colonna vertebrale. L’India è stata riconosciuta dalla relazione...
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Apostar por la formación de empleados para hacer crecer una empresa
Hoy comenzamos con una nueva tipología de post que tendrán cabida en mi blog. Corresponderán a ideas, reflexiones y contenidos que vendrán propuestos de la mano de personas especialistas en algún área relacionada con los RRHH, desarrollo de personas, inteligencia...
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Presta atención al marcador (y escucha a tu intuición)
Una de las áreas que más atención está recibiendo en los últimos años, por parte de las personas que nos dedicamos al desarrollo personal y al aprendizaje de destrezas emocionales, es la capacidad de poder manejar nuestra atención y focalizar nuestra conciencia en un...
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